工作服的选定,不能马虎大意,那么工作服选定时要注重些什么呢?
发布时间:2019-09-26 10:56:50    信息来源:原创    

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1.实用,很多人做工作服,光顾着突出logo和公司名称,讲道理,这样,员工会认为,自己就是一个移动的广告牌,不愿意穿,或认为是领导逼迫自己穿工作服就为了打广告,不利于团队建设;

 

2.色彩,服装色彩我觉得应该大众化,所谓大众化就是公司员工大多数人喜欢的颜色,而不是为了突出公司文化色彩而粉饰工作服;太过于古板和鲜艳,员工也是不愿意穿的,更不会引以为豪成都工作服定做。

 

为员工定制工作服,不是说是为了员工福利,更多的是为企业打造良好的企业形象,凝聚企业核心力量。良好的制服体系,不仅能让公司文化形成鲜明的色彩,给旁人带来一种精干的团队形象;更能让员工心系公司,为公司代言,成都工作服定做更能提醒自己,穿着工作服,我就代表公司!


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